作为***应该具备哪些素质和条件?
学习型***：***应具备不断学习、积极实践、勇于创新的素质，与时俱进。他们需要不断更新知识，对新的思想与观念保持职业敏感和渴求。领导魅力：***需要具备文化素质、道德素质和品格魅力。这些素质有助于团结和影响下属，增强领导效果。
运筹能力要想成为一个有效的管理者最重要的是有应酬能力，虽然有些事情是和集体决定，但作为管理人，往往需要单独做出许多决定，包括分派工作人员，协调员工纷争等等。作为管理人最重要的责任有两个，做出正确的运筹，同时又能鼓舞部署的参与。
领导具备的能力与素质如下：个人能力：包括专业的业务能力和明确的工作目标。一个好的***必须具备专业的业务知识，并且时时刻刻都有明确的工作目标。管理能力：包括协调能力和凝聚团结能力。一个好的***需要具备协调能力，协调内部和外部资源，以实现组织目标。
作为***，内心必须足够坚强。面对压力和误解，***要有宽广的心胸，接受无法改变的事实，努力改变可以控制的结果，发现并把握机会，智慧地做出决策，勇于承认错误，并且能够接受并利用下属的批评，作为自我提升的动力。***必须具备组织和协调的能力。
***应具备的9种素质是什么?
处事冷静，但不优柔寡断出色管理者都具有处事冷静的特点，他们善于考虑事情的多个方面或问题涉及的各利害关系方，不易冲动行事。做事认真，但不事事求完美出色管理者深知经商和科研不一样。科研侧重追求的是严谨、精益求精；经商侧重追求的是效益、投入产出比。
懂业务对所在工作单位的工作业务熟悉了解，对于单位工作的程序、规范、组织、开展、运行等做到了如指掌、胸有成竹；对于单位工作方面的专业知识掌握比较全面，听得懂、说得清、能发现问题、会解决问题；作为一个单位的领导，对于各项工作可以不精通，可以不会具体干，但要懂规则、会管理。
胆识拥有过人的胆识，是***必备的素质之一，胆识又分为2点，胆是胆量，***在做事的时候，要有过人的勇气，做什么事不能畏手畏脚，识是对事物的判断力，有胆有识的***可以把握好公司运营的方向。智慧***在做事的时候，需要有高超的智慧。
政治素质、思想素质、道德素质、文化素质、业务素质、身体素质和心理素质，以及领导和管理能力。行业知识和企业的知识，文化素质行业的知识主要包括：市场情况、竞争情况、产品情况和技术状况。企业的知识主要包括***是谁、成功的主要原因是什么、公司的文化渊源、公司的历史和现在的制度。
面对成功：人都是被逼出来的每个人都是有潜能的，生于安乐，死于忧患，所以，当面对压力的时候，不要焦躁，也许这只是生活对你的一点考验，相信自己切都能处理好，逼急了好汉可以上梁山，时势造英雄，穷者思辨，人只有在有压力时才有动力。
***应具备的基本素质有
政治素质：行政***必须执行党的基本路线。品德素质：行政***必须清正廉洁。观念素质：行政***应该具有战略、信息、法制等现代观念。知识素质：行政***应该具有行政管理、专门业务、经济和科技等方面的知识。能力素质：行政***应该具有相应的各种能力。
行业知识和企业的知识，文化素质行业的知识主要包括：市场情况、竞争情况、产品情况和技术状况。企业的知识主要包括***是谁、成功的主要原因是什么、公司的文化渊源、公司的历史和现在的制度。
营造氛围。满腔热忱地对待自己的工作，并以自己的热情带动下属，引导他们各施其才。要善于引发内部竞争机制，激发下属的活力，使他们也变成更有效率的工作者。预见未来。一定的预见性，切实把握未来的发展方向。要想在战略上占据优势，就必须对竞争环境具有深刻的洞察力。注重实践。
政治思想素质。***的政治思想素质是指***在政治上和思想上应当具备的基本特征。政治思想素质方面的基本要求是：要有坚实的*****理论基础；要有坚定正确的政治方向和政治立场；要有高度的原则性和实事求是的精神；要有强烈的革命事业心和政治责任感。，2道德品质素质。
